Eén jaar traineeship: van leren naar vaste werkplek

Nieuws van het LEC Industriële Veiligheid, december 2025

Het traineeship Omgevingsveiligheid pakt goed uit, zowel voor de trainees als voor de deelnemende veiligheidsregio’s. Dat blijkt ook uit dit interview met twee trainees. Een jaar na de start voelen de trainees zich op hun plek en de eerste trainees hebben al een vaste aanstelling of het vooruitzicht te mogen blijven. Missie geslaagd!

Wyke Schermer: vliegende start na geslaagd traineeship

Opvallend is dat meerdere trainees een studie forensisch onderzoek volgden en bij de afronding van hun opleiding in contact kwamen met de veiligheidsregio als potentieel interessante werkgever. Zo ook Wyke Schermer. Zij volgde de studie Forensisch onderzoek aan Hogeschool Saxion in Enschede en deed haar afstudeerstage in samenwerking met Veiligheidsregio Twente.

“Voor die stage voerde ik brandexperimenten uit op de Twente Safety Campus en via die weg leerde ik de veiligheidsregio en haar veelzijdige takenpakket kennen. Ik had niet de ambitie om met mijn forensische kennis de politiewereld in te gaan. En omdat brandonderzoek bij de meeste veiligheidsregio’s geen fulltime baan is, zocht ik al naar de mogelijkheden voor een traineeship om verder te leren en zo het veiligheidsdomein te verkennen naar interessante functies. Want die wereld sprak mij erg aan. Toen het traineeship Omgevingsveiligheid online kwam, was dat dan ook een gouden kans. Ik heb er direct op ingetekend en ik kon als trainee bij Veiligheidsregio IJsselland aan de slag.”

Wyke Schermer.

Of eigenlijk bij vijf regio’s, want de ‘Oost-Vijf-regio’s’ zochten gezamenlijk één trainee. Wyke Schermer ging als het ware ‘op tournee’: bij elke regio een paar maanden om ervaring op te doen. “Ik werkte achtereenvolgens bij IJsselland, Twente, Noord- en Oost-Gelderland, Gelderland-Midden en Gelderland-Zuid. Daar heb ik enorm veel opgestoken, want elke regio heeft een ander risicoprofiel en andere uitdagingen wat betreft omgevingsveiligheid en industriële veiligheid. Het natuurbrandrisico speelt bijvoorbeeld sterk in Gelderland-Midden en die scenario’s kunnen in meer of mindere mate ook effecten hebben op industriële risico-objecten en vitale infrastructuur. Zo bedreigde de heidebrand bij Ede in april een MOB-complex van Defensie. De branden in het stedelijk gebied van Arnhem leverden weer andere lessen qua omgevingsveiligheid op, ook industrieel. Want een brand in een grote meubelzaak vormde een direct gevaar voor een achterliggend brandstofopslagdepot, dat een Seveso-bedrijf was. Aan die incidenten zie je hoe nauw de relatie is tussen brandveiligheid en omgevingsveiligheid.”

Het is een van de thema’s waarin Wyke Schermer zich vanaf nu verder mag verdiepen. Als vaste werknemer nota bene, want op 1 juli trad zij in vaste dienst bij Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden. “De regio zocht uitbreiding en ik mocht na afronding van mijn eerste jaar traineeship daar direct aan de slag. Zo kende mijn loopbaan echt een bliksemstart! Ondertussen loopt het traineeship nog door, zodat ik verder kan leren. Ik kijk met een heel goed gevoel terug op het eerste traineeshipjaar. Ik heb door mijn werk in verschillende regio’s veel geleerd en ook veel mensen leren kennen. Dat netwerk en al die ervaringen neem ik mee in mijn nieuwe betrekking als adviseur Industriële Veiligheid en Risicobeheersing. Naast het versterken van de link tussen risicobeheersing en brandweerzorg heb ik nog meer interessante uitdagingen op mijn bordje. Zo gaan we ons als regio meer richten op risicorelevante bedrijven. We gaan door middel van risicogericht toezicht proberen te achterhalen wat de stand en mate van brandveiligheid is bij deze bedrijven. Kortom: uitdagingen genoeg. Ik ben hier helemaal op mijn plek!”

Klaudia Palka: “Opgegroeid tussen de industrie”

Voor Klaudia Palka, die haar traineeship doet bij Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR), vielen een paar lijnen mooi samen na de afronding van haar vooropleiding. Ook zij volgde een studie Forensisch onderzoek en deed haar afstudeerstage bij het Team Brand- en Incidentonderzoek van de VRR. Daarna wilde zij graag binnen de organisatie blijven en die kans kreeg zij met het traineeship, dat ook voor haar vrijwel zeker uitmondt in een vaste aanstelling.

“Tijdens de opleiding werd mijn interesse voor de brandweerkant van forensisch onderzoek, waaronder brandonderzoek, steeds groter. Niet zo vreemd, want er stroomt echt brandweerbloed door mijn aderen. Ik zat al sinds mijn zestiende bij de jeugdbrandweer in mijn woonplaats Rozenburg en heb daar inmiddels al zes jaar een aanstelling als vrijwilliger. Toen het traineeship op mijn pad kwam, met de mogelijkheid mij verder te verdiepen in het taakveld industriële veiligheid, zag ik daarin een mooie kans. Leuk ook dat ik dat kan combineren met mijn repressieve taak als vrijwilliger. Dan bekijk je industriële veiligheidsvraagstukken ook mede vanuit die repressieve invalshoek; wat betekenen risico’s en scenario’s voor de repressieve inzet? En kunnen brandweerlieden wel veilig een inzet doen bij zo’n scenario?”

Klaudia Palka.

De keuze voor industriële veiligheid was voor Klaudia Palka op de vakinhoud een kantelpunt, want repressie en brandonderzoek zitten aan de rechterkant van de veiligheidsketen, terwijl het specialisme IV veel meer aan de linkerkant zit: risicobeheersing. Wat sprak haar daar zo in aan? “Misschien is het deels wel een persoonlijke drijfveer; ik woon in Rozenburg letterlijk midden tussen de chemische industrieën. Dan wil je natuurlijk wel dat het daar veilig is. Ik hoop dat ik in mijn IV-functie kan bijdragen aan de veiligheid van mijn eigen vertrouwde woon- en leefplek. De industriële veiligheid in Nederland is overigens best op hoog niveau, want echt grote incidenten en calamiteiten gebeuren maar zelden, ondanks de enorme concentratie zware chemische industrie en vervoersstromen gevaarlijke stoffen in het Rijnmondgebied. Maar het is wel heel mooi en uitdagend om als adviseur en toezichthouder aan die veiligheid te mogen bijdragen.”

Klaudia Palka leerde de havens en industrieën in Rotterdam-Rijnmond van dichtbij kennen via een driedaags stagebezoek voor de trainees in hun kennismakingsperiode. Ook een bezoek aan meerdere kazernes van de Gezamenlijke Brandweer maakte daarvan deel uit. “Een prachtige organisatie met getrainde specialisten en up-to-date zwaar brandbestrijdingsmaterieel. De GB kan heel wat aan, maar de kunst van het specialisme IV is om de veiligheid aan de voorkant zodanig te borgen dat je die incidenten kan voorkomen. En als er toch iets fout gaat, is het belangrijk dat de Gezamenlijke Brandweer op een veilige en effectieve manier een incident kan bestrijden. Ik hoop daar als toezichthouder een rol in te mogen gaan spelen; vrijwel zeker mag ik na afronding van het traineeship bij de afdeling IV blijven. Daarnaast hoop ik dat in de toekomst ook nog aan te vullen met een repressieve piketfunctie als OvD of brandonderzoeker.”